ПАМЯТКА по вопросам легализации трудовых отношений
Федеральный закон №421-ФЗ отражает кардинально изменившееся отношение законодателя к вопросам «нелегальной», «неформальной» занятости.
Фактически с 01 января 2014 года введен запрет на заключение с гражданами гражданско-правовых договоров вместо трудовых. В трудовой кодекс Российской Федерации (далее ТК РФ) и Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях (далее КоАП РФ) внесены нормы, призванные побудить работодателей отказаться от необоснованного заключения гражданско-правовых договоров, значительно увеличивающие риски и ответственность работодателей за незаключение трудовых договоров.
Ознакомиться с памяткой можно во вложении к новости.
| Вложение.docx | (19,7 КБ) |
|---|
Добавить комментарий
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные и авторизованные пользователи.
